外语系英语专业尽管是新专业，但通过几年的努力，师资队伍、教学设施、教学研究都有了一定的积累。目前的主要问题是没有学科带头人，学科力量相对分散，还没有形成明显的特色。我系将在今后几年中加大师资的引进与培养力度，培养与引进并重。计划在03年－07年期间引进和培养教授3名，博士3名，硕士15名。争取2007年申报英语语言学与应用语言学硕士点。

　　师资队伍建设

　　外语系现有教职工54人，其中专任教师43人（包括法语教师1人，日语教师1人）。在专任教师中有副教授9人，占教师人数的20.9%，留学归国博士2人，占教师人数的4.7%，高级讲师2人，占教师人数的4.7%，讲师10人，占教师人数的23.3%，硕士研究生（含在读3人）7人，占教师人数的16.3%.另有20名教师参加上海外国语大学英语语言文学专业研究生班学习。

　　按照学院每年招收4000人，总规模16000人测算，到2004年，教师总人数需达到58人左右。到2005年，教师总人数需达到70人左右。到2006年，教师总人数需达到80人左右。因此，今后几年引进教师（特别是具有硕士以上学位，副教授以上职称）的任务自然十分艰巨。同时，对教师的培养、提高也将是一项十分重要的任务。

　　科研工作

　　近几年，外语系在完成教学任务的同时，全体中级职称以上的教师积极从事大学英语教学课题的研究，以科研促进教学。目前，100％讲师以上的教师都参加科研课题。根据不完全统计，近三年来共完成院级以上课题11项，发表论文、论著81篇/部，2002年申请到一项省级社科项目，现仍在研究中。但由于暂时没有学科带头人，所完成的课题级别都不高，核心刊物上发表的论文也较少，也没有高水平的专著出版，这些都是外语系今后几年科研工作的努力方向。